為了增強(qiáng)我們基層管理人員的管理及領(lǐng)導(dǎo)能力，讓我們的同事正確對(duì)待競(jìng)爭(zhēng)和壓力，培養(yǎng)良好的心理素質(zhì)，提升工作績(jī)效，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)，我們